從賴峰偉縣長這兩年的就職週年記者會，可看出縣政府的改變。

#不一樣的縣府團隊

從賴峰偉縣長這兩年的就職週年記者會，可看出縣政府的改變。

賴縣長上任前，首長就職週年記者會大多在縣府會議室舉行，致詞、觀看影片、提問之後，就到飯店用餐聯誼。這是傳統的記者會型態，沒有對錯，在我擔任記者及在公部門服務期間，參加過多次類似型式的記者會，但大多無深刻印象。

來澎湖縣政府服務後，去年我們首次以施政巡禮的方式取代制式記者會，由賴縣長帶領一級主管，並邀請媒體實地考察社區共讀站、勵志公園、青青社區、龍門淨灘等處。活動後，許多記者朋友說：「縣府不一樣了！」

縣府的不一樣，並非為了標新立異，而是我們認為親身體驗勝於千言萬語。

奠基在去年的經驗，今年我們做適度調整，挑選更具代表性的行程，安排「沈有容諭退紅毛番韋麻郎等」碑申請國寶鑑定、合橫海洋實驗小學揭牌、小赤社區環保餐盒共餐等行程，呈現縣府團隊在文旅、教育、社福的創新。

此外，行政處力求在每個行程細節納入施政成果。因此，全程搭乘「台灣好行」低底盤無障礙公車，彰顯旅遊處在路線及服務上的優化。

午餐的安排上，行政處與農漁局合作在白沙吳家小館舉辦海葡萄、鋸齒麒麟菜品嚐會，推廣特色料理。同仁還精心為來賓準備入選SBIR的「澎湖伯」創意禮盒、漁夫才哥麵線，以及白沙國中師生製作的銀合歡筆。

感謝行政處新聞林正偉科長召集科內同仁縝密規劃，以及才綺華副處長協調各科支援，順利完成這項任務，證明行政處是一個能勝任挑戰的團隊。